走進常去的便當店，抬頭看見菜單上的價錢又默默被貼上了一層新膠布。
這已經是今年不知道第幾次，我們在結帳時感到荷包一陣酸楚。
當社群平台上充斥著開箱奢華旅遊、出國爆買的動態時，真實社會的角落卻有一大群人，正為了每個月多出幾百塊的開銷而眉頭深鎖。
在2024年5月24日的今天，這個切身之痛終於被冰冷的數據給具象化了。
根據主計總處最新統計與華視新聞的報導指出，全台八百五十二萬名受雇員工中，竟然有高達一百一十五萬人的總薪資漲幅不到百分之二。
這代表有百分之十三點五的基層勞工，他們的薪水幾乎是原地踏步。
其中最讓人揪心的，莫過於每天在第一線為我們端盤子、鋪床單的住宿與餐飲業從業人員。
超過五十萬名餐飲住宿勞工，全年薪資僅僅微增了百分之一點二，平均月薪落在三萬九千元上下。
更別提不動產業出現了負成長，支援服務業也只有微幅調升。
學者們無奈示警，在中東地緣政治衝突推升油價與全球通膨壓力的雙重夾擊下，這群人的微薄加薪早就被物價吃乾抹淨。
我們對這份數據如此有感，是因為它赤裸裸地戳破了經濟大好的粉紅泡泡。
我們時常在新聞上看到股市屢創新高、科技業發放巨額分紅的振奮消息，但這些榮景卻彷彿與超過百萬的服務業基層絕緣。
疫情解封後，餐廳與飯店迎來了報復性消費的人潮，員工們忙到連喝水的時間都沒有，企業營收屢創新高，但這些利潤卻沒有如實反映在勞動者的薪資單上。
雖然政府承諾明年基本工資將會站上三萬元大關，但這對於那些薪水恰好卡在三萬到四萬之間的三明治族群來說，反而是一種莫名的剝奪感。
他們不適用基本工資的調幅，卻必須共同承受基本工資上漲後，物價跟著連動齊漲的苦果。
這反映出一個嚴重的社會結構問題，那就是我們的產業轉型與利潤分配機制已經出現了巨大的斷層。
辛勤工作的基層勞工，成了通膨時代下最無力的犧牲者。
面對萬物齊漲的時代，政府的政策不能只停留在調升基本工資的數字遊戲上。
如何協助低薪產業轉型、促使企業建立更公平的分潤機制，才是解決問題的核心。
如果我們依然將服務業視為理所當然的廉價勞力，這個社會的內需經濟終將失去支撐的底氣。
當百萬名勞工連一頓豐盛的晚餐都要猶豫再三時，我們必須誠實面對這個逐漸失衡的社會。